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Diversity


REGLAMENTO DEL PREMIO

  1. Todos los trabajos deben ir acompañados del formulario de inscripción debidamente cumplimentado.
  2. Todos los artículos deben haber sido publicados entre el  1 de enero y el 30 de septiembre de 2007.
  3. Todos los trabajos deben haber sido publicados en algún medio escrito u on-line. También pueden haber aparecido en boletines u otras publicaciones internas de empresas, asociaciones y universidades.
  4. La empresa editorial del medio en el que se publicó el artículo ha de estar situada en uno de los 27 estados de la UE
  5. El plazo límite para la presentación es el 30 de septiembre de 2007.
  6. Cada concursante puede presentar un máximo de tres artículos
  7. Los trabajos presentados han de tener una extensión de, al menos, 3.800 caracteres, incluidos los espacios.
  8. Los artículos pueden entregarse en cualquiera de los 23 idiomas oficiales de la UE.
  9. Se puede presentar un artículo individual o una serie de artículos publicados en un mismo número.
  10. También pueden presentarse trabajos realizados por varias personas. En ese caso, el equipo que lo haya escrito no puede tener más de cinco miembros y debe especificarse el nombre de todos y cada uno de los autores.
  11. Cada artículo que se envíe debe contar con el consentimiento por escrito del autor.
  12. Los concursantes deben conservar copias de todo el material presentado, ya que no se devolverán los originales.
  13. La Comisión Europea se reserva el derecho de utilizar los artículos presentados y difundirlos en los medios de comunicación para promocionar el Premio y la Campaña “Por la Diversidad. Contra la Discriminación”. Esto incluye la publicación de los trabajos ganadores en un catálogo específico del Premio de Periodismo 2007.
  14. La decisión del jurado es inapelable.  El jurado se reserva el derecho de rechazar un artículo que no cumpla los requisitos exigidos.



3. Criterios adicionales para el Premio especial - Año europeo de igualdad de oportunidades para todos

  1. El artículo ha de hacer referencia al Año europeo de igualdad de oportunidades para todos. Los trabajos sobre múltiple discriminación serán particularmente bienvenidos.
  2. El jurado de cada estado de la UE puede nominar un finalista en esta categoría, que pasará a la final.
  3. El jurado europeo seleccionará al ganador entre los finalistas de todos los estados.
  4. Los ganadores del premio principal no podrán optar al premio especial.